ВНИМАНИЕ! ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
ВНИМАНИЕ! ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
Стартовал региональный этап всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности" 2022 года.
Вы можете стать участником регионального этапа конкурса и представить документы для участия в нем, если Ваша организация:
- действует не менее трех лет;
- не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;
- не имеет задолженности по платежам, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц;
- не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу;
- не имеет нарушений трудового законодательства (задолженности по заработной плате и другим выплатам работникам), миграционного законодательства (привлечение иностранных работников);
- не находится в состоянии коллективного трудового спора.
Конкурс проводится по 15 номинациям, определенным по наиболее значимым направлениям социальной политики.
Информационные материалы по проведению конкурса размещены на интерактивном портале службы труда и занятости населения министерства труда и социального развития Краснодарского края (www.kubzan.ru/главная/информация/конкурсы и мероприятия/ Всероссийский конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности") по ссылке: https://www.kubzan.ru/Documents/Detail/66ef8be9-87bb-44df-b87a-80a7995676b6/.
Заявки на участие в региональном этапе конкурса принимаются управлением по труду министерства труда и социального развития Краснодарского края до 1 сентября 2022 года. Почтовый адрес: 350000, г. Краснодар, ул. Чапаева, 58. Контактное лицо по возникающим вопросам – Федаш Наталья Дмитриевна, телефон: +7(861) 252-45-23, n.fedash@mtsr.krasnodar.ru
Консультации по подготовке заявок для участия в региональном этапе конкурса Вы можете получить в отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК ЦЗН Мостовского района, по адресу:п.Мостовской, ул.Калинина, д.47, каб.№6, по тел. +7 (86192) 5-20-83 или e.levshakova@czn.krasnodar.ru.
Номинации всероссийского конкурса
"Российская организация высокой социальной эффективности"
на федеральном и региональном уровнях на 2022 год
(по результатам деятельности организаций за 2021 год)
Приоритетные задачи социальной политики |
Наименование номинации (на федеральном и региональном уровнях) |
Развитие рынка труда и содействие занятости населения | За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы |
За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы | |
Создание условий труда, позволяющих сохранить здоровье работников в процессе трудовой деятельности | За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы |
За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы | |
Развитие трудового и личностного потенциала работников | За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы |
За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы | |
Создание условий для ведения здорового образа жизни, распространение стандартов здорового образа жизни | За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы |
За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы | |
Распространение принципов социального партнерства, развитие новых форм социального партнерства | За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы |
За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы | |
Развитие малого предпринимательства | Малая организация высокой социальной эффективности |
Содействие развитию практики благотворительной деятельности граждан и организаций | За вклад социальных инвестиций и благотворительности в развитие территорий |
Создание комфортных условий для работников, совмещающих трудовую деятельность с выполнением семейных обязанностей | За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы |
За лучшие условия работникам с семейными обязанностями в организациях непроизводственной сферы | |
Содействие занятости инвалидов | За трудоустройство инвалидов в организации |